Отзывы о работе в компании - Пятерочка, сеть магазинов

1.3
ужасно
  • Коллектив 1
  • Соц.пакет 1
  • Карьера 1
  • Начальство 2
  • Зарплата 1
  • Продавец-кассир /
  • Москва /
  • 17.07.2016
 
Плюсов нет.
 
1) Оплата труда очень низкая.
2) При графике работы 2 через 2, в табеле не проставляются и не оплачиваются 4 дня.
3) Подавляющая часть коллектива - жители средней Азии, Киргизии, не владеющие русским языком.
4) Воровство покупателей списывают на продавцов-кассиров.
5) Уборщицы из средней Азии и Киргизии не убирают магазин чисто. В зале полы постоянно грязные и можно подскользнуться и упасть.
  • Отзыв полезен?
  • 32
  • 5
2
плохо
  • Коллектив 5
  • Соц.пакет 1
  • Карьера 1
  • Начальство 1
  • Зарплата 1
  • Кассир /
  • Москва /
  • 15.07.2016
 
Единственный плюс, это коллектив в лице кассиров, точнее в лице одного кассира, ибо сократили просто до 2 человек, хотя в магазине стоит 3 кассы. Естественно весь магазин ложится на 2 людей, как работать просто не понятно. По пол магазина на человека. Товароведа нет, охранников нет, да даже камер нет, один ЗДМ и ДМ. ЗДМ просто родственник Гитлера, ключи от столовой, раздевалки, от двери на улицу что бы выйти покурить, от склада сигарет держит в кармане. Каждый раз когда понадобится куда то сходить из этих мест, подходишь с глазами кота из Шрека и просишь ключ. За целый день можешь сходить только один раз поесть, ибо ЗДМ начинает просто орать что мы ходим только курить и жрать. Хотя та в свою очередь постоянно жрет на дебаре у компьютера, извините, но я не могу есть на кассе. На счет курения тоже отдельный разговор, я человек курящий, и вообще на сколько мне известно перекур имеет место быть каждый 2 часа, и имею на это права. Но наш ЗДМ решил что курить я буду только тогда когда у нее будет настроение, это просто уже достало, лишний раз не заходим на дебаркадер что бы не видеть это чудовище, каждую смену просто ругаемся с ней, доходит и до матов со стороны ЗДМ, никакой рабочей этики. После рабочего дня, задерживает порой по 2 часа на работе, то мы с ней должны ждать инкассаторов, то еще что. Опять доходит до ругани, почему я должна сидеть на работе после окончания рабочего дня не понятно. Заставляю в выходные выходить на инвенты в другие магазины, после отказа доходит до того, что ЗДМ звонил моей маме, которая работает ДМ в другом магазине, и жаловалась на то что я не выхожу на инвент, на что просто ее деликатно послали куда подальше, ибо объяснили что выходить мы можем только в рабочее время и не дольше чем наш рабочий день, а в выходные нас никуда дергать не имеют права. После этого на следующую смену на собрании та начала объяснять что мы должны идти друг другу на встречу, ибо мы коллектив. И ткнула меня носом в ситуацию когда меня отпустили с работу потому что твою мать мне было плохо, плохо, у меня вегето-сосудистая дистония, за все время работы меня отпустили два раза, оба раза после обеда, все по той же причине, в первый раз рабочий день не проставили, хотя отработала пол дня, а во второй раз проставили, математика. Вот и получается, два раза по пол дня равно один целый, что от меня требуют не понятно. Постоянно вызывают на подработки, просто уже достало. Зарплата в размере 15–17 тысяч, больше не получишь. Никому не советую туда устраиваться, это работа последний шанс.
 
Все. Сровнять с землей и отстроить что то другое
  • Отзыв полезен?
  • 32
  • 5
1.8
ужасно
  • Коллектив 4
  • Соц.пакет 1
  • Карьера 1
  • Начальство 1
  • Зарплата 1
  • продавец-кассир /
  • 14.07.2016
 
Своевременные выплаты ЗП. Хороший коллектив, не считая ДМ и ЗДМ
 
Улучшить все! Отношение ЗДМ и ДМ к своим подчиненным отвратительное, постоянно гоняют будто конец света намечается. ЗДМ уже выше директора стала, по расписанию обедать нужно. Закрывается кухня, ни воды попить, ни перекусить чего пока минутка свободная образовалась. Работаешь 15 часов за смену, а заплатят только за 10. Из продавцов-кассиров дольше всех работаю а получаю меньше всех, директор внятных ответов не дает. Один ответ всегда" не нравится,заявление на стол и до свидания" это что такое?! Ревизии в ночные смены, остаешься до трех часов ночи а в восемь утра ты уже должен быть на работе. Ревизия не оплачивается, праздничные дни не оплачиваются в двойном размере как положено. Постоянно идет переработка которая тоже не оплачивается. Медкомиссию проходить нужно совершенно в другом городе, добираешься за свой счет да еще и в свой же выходной. Оплата труда мизерная, единственный раз максимум что я получила за два года работы в этой шарашке, это было 16 тысяч! Постоянно делаешь локалку за ЗДМ и ДМ, принимаешь товар тоже за них же. Во время отпуска спокойно могут дернуть на ревизию или подмену, без оплаты или добавочного выходного. ЗДМ и ДМ не стесняются в выражениях, могут и матом послать на эмоциях, должна быть корпоративная этика!
Настоятельно не рекомендую данную компанию для трудоустройства. Получится как в шутке" Яботаешь, яботаешь, ни заяботка, ни выяботки, одна яботня" Единственная причина по которой до сих пор работаю в этой шарашке, это просто не куда больше пойти, при первом же удобном случае подам на увольнение.
  • Отзыв полезен?
  • 32
  • 5
2
плохо
  • Коллектив 3
  • Соц.пакет 1
  • Карьера 1
  • Начальство 3
  • Зарплата 1
  • продавец-кассир /
  • Санкт-Петербург /
  • 14.07.2016
 
не работать, с зарплатой обман!
 
загрузка касс-на пяти вассаж 2 кассира, рвемся на части, не оплачивают
  • Отзыв полезен?
  • 32
  • 5
2.8
плохо
  • Коллектив 5
  • Соц.пакет 3
  • Карьера 3
  • Начальство 1
  • Зарплата 2
  • продавец-кассир /
  • Сыктывкар /
  • 12.07.2016
 
Никаких!
 
Постоянно с з.п. обманывают, отпуск дают строго 14 дней за полгода, не больше, видите ли некому будет работать. Постоянно перерабатываешь, прямо заставляют директор магазина и та же здм. З.п максимум получили за 6 месяцев и то один раз 16 000, что для нашего города мало
  • Отзыв полезен?
  • 32
  • 5
2
плохо
  • Коллектив 3
  • Соц.пакет 1
  • Карьера 1
  • Начальство 1
  • Зарплата 3
  • водитель /
  • Кстово /
  • 12.07.2016
 
Своевременная мизерная зарплата. Работаешь.
 
Работал водителем 2 года в этой компании, что можно сказать: режим труда и отдыха не соблюдается,2е суток не отдыхаешь вообще,водители просто засыпают за рулем,то сцепку положат,то в стоячие на обочине машины врезаются,но ответственность лежит только на водителе,перед выездом ты подписываешь какие-то бумажки,что после 9час работы ты должен отдыхать 12 часов)),тебе и пообедать не дадут.Есть огарничение на расход топлива,например:на сто км 31литр,если ты не укладываешься в эти нормы минус из твоей зарплаты.Есть временные рамки доставки на магазины,не успел минус 10% премии. Температурный режим рефа поддерживается автоматически 3 градуса,но если что-то глюканет реф,gps то извини 10% премии.К диспетчерам которые выписывают путевой лист надо подходить особенно: (сало, колбаска копченая) не брезгуют ничем)) И самое главное с тебя вычитают за запчасти вышедшие из строя.
  • Отзыв полезен?
  • 32
  • 5
4
хорошо
  • Коллектив 4
  • Соц.пакет 3
  • Карьера 4
  • Начальство 4
  • Зарплата 4
  • Продавец -кассир. /
  • Киров /
  • 11.07.2016
 
Соц.пакет: отпускные, больничные.
 
График работы непонятный. Отношения улучшить в коллективе.
  • Отзыв полезен?
  • 32
  • 5
3
средне
  • Коллектив 3
  • Соц.пакет 3
  • Карьера 3
  • Начальство 3
  • Зарплата 3
  • Должность не указана /
  • 09.07.2016
 
Изначально договаривались, что оклад будет подниматься спустя три месяца. Подняли через полгода. Радует, что вообще подняли.
 
По трудовой происходит оформление в какую-то левую компанию. Причем ни один из экземпляров договора на руки не выдается. Они оставляются в отделе кадров. У работника получается ничего нет. Мне пришлось занимать должность простого офисного работника. В принципе, ничего сложного. Работа неплохая и продержался не менее года. Многих в офисе за этот период частенько кидали с зарплатой. Например, обещано было выплатить 20 тысяч, а по факту начисляется около 6 тысяч. Такую разницу служащие почти с боем отвоевывали. Заметил при этом, что решить проблему удавалось гораздо проще, когда кидали практически весь офис. Когда один или несколько человек, то доказать что-то практически нереально. При мне был случай, когда одному новенькому вообще насчитали около 5 тысяч. Он сразу к главбуху отправился. Та пообещала разобраться. Возвращается он в офис, а она уже начальству позвонила и сообщила, что данный сотрудник на нее накричал. Так его уволили еще до того, как он в офис успел вернуться. А истинная причина заключалась в том, что человек просто хотел забрать то, что честно заработал
  • Отзыв полезен?
  • 32
  • 5
3.3
средне
  • Коллектив 4
  • Соц.пакет 4
  • Карьера 4
  • Начальство 1
  • Зарплата 4
  • кассир /
  • 05.07.2016
 
Своевременная зарплата
 
Директор ведёт себя неадекватно, кричит на весь торговый зал не взирая на замечания покупателей.
Стыдно за такое поведение директора
  • Отзыв полезен?
  • 32
  • 5
3.5
средне
  • Коллектив 4
  • Соц.пакет 3
  • Карьера 4
  • Начальство 3
  • Зарплата 3
  • Должность не указана /
  • 03.07.2016
 
Коллектив замечательный. Практически сразу подружилась с каждым. Процесс работы нисколько не напрягал. Все было, в принципе, только в удовольствие.
 
Главный минус лично для меня – это огромное, просто нереальное число руководителей. Каждый практически в этой организации считал себя непосредственным моим начальником. Обычный контролер, который должен был за воришками в зале следить, чтобы те не стащили чего-нибудь и недостачи не было, так тот норовил какое-нибудь указание дать. Что и куда мне необходимо срочно положить, что-то сделать и так далее. Бесило это меня поначалу постоянно!!! Там, в принципе, каждый командовал друг над дружкой. Как я это позднее поняла. Бухгалтера, товароведы, контролеры, заместители управляющего и так далее. Единственные, кто исключительно собственными делами занимались, так это кассиры. Еще одна проблема была связана с окладом. Ежемесячно зарплату почему-то по-разному начисляли. Как придется и постоянно разные суммы. Чем это обосновывалось и из чего вообще цифры эти брались непонятно. Что еще примечательно, когда я там работала, таких личностей, как узбеков, белорусов, таджиков на работу старались не брать. В Пятерке сколько раз видела не славянской внешности личности сидят постоянно за кассой. Такие деньги ведь в организации постоянно крутятся, а сотрудники на русском даже как следует говорить не могут. Какие выводы можно из этого сделать. Еще интереснее, что на работу к нам можно было каждый день устроиться, кому ка удобно. Но если ты все-таки решил уволится, то будешь ждать исключительно пятницы. В другие дни никак нельзя. Еще один момент! Пришла в компанию я еще в апреле. К работе и выполнению своих непосредственных обязанностей приступила в этом же месяце. Только вот устроили меня только в июне. Долго оформление документов продолжалось. В трудовой указан тоже июнь. Странно! Даже по ТК это считается явным нарушением. Из-за товароведа пропало у меня все желание ходить на работу. Сама мелкая, как сявка, а *xxxxx* всех. Даже цеплялась к экспедиторам приезжающим. Один в ответку даже наорал на нее. Меня держал только коллектив. Нормальные девочки были
  • Отзыв полезен?
  • 32
  • 5
3.8
средне
  • Коллектив 3
  • Соц.пакет 4
  • Карьера 5
  • Начальство 3
  • Зарплата 4
  • продавец кассир /
  • Санкт-Петербург /
  • 01.07.2016
 
В этой сети работать можно и нужно, самое главное как поставишь себя в коллективе. Я работаю в этой сети около года. Да есть над чем работать как и везде. И я с уверенностью уверенностью могу сказать что работа здесь не для слабых духом людей. Нужно иметь терпение железное, т. К. Работа с людьми и как известно не все адекватные. И быстро принимать религия в разных ситуациях.
 
Повторюсь ещё раз работать над улучшениями есть как во многих других сетях. Это было, есть и будет.
  • Отзыв полезен?
  • 32
  • 5
2.5
плохо
  • Коллектив 3
  • Соц.пакет 5
  • Карьера 2
  • Начальство 1
  • Зарплата 4
  • Центральный офис /
  • Москва /
  • 29.06.2016
 
Из плюсов что мне нравится и держит в этой компании-полный соц.пакет (отпуска, больничные, мед. Страховка), иногда проводят интересные мероприятия внутри компании, а поставщики рекламные акции своих продуктов в офисе.
 
Несмотря на то, что работа в центральном офисе- творится здесь откровенный бардак. Делать заставляют то, что не входит в твои обязанности, а для того, чтобы все это выполнить нужно пройти 33 круга Ада. Так же здесь придётся поработать в выходные и вечером, сидя в офисе или по дороге домой на телефоне и в электронной почте, при этом не обещают никакой компенсации за личное время и в случае отказа- поднимают вопрос о несоответствии занимаемой должности. Заставляют принимать решения, противоречащие законодательству ( при этом легко прощаются с адекватными, грамотными но не угодными кадрами, отдавшими несколько лет этой компании). Улучшить здесь вряд ли что-то можно, пока у власти будут стоять самовлюбленные, не ценящие кадры руководители.
  • Отзыв полезен?
  • 32
  • 5
1.3
ужасно
  • Коллектив 1
  • Соц.пакет 1
  • Карьера 1
  • Начальство 1
  • Зарплата 2
  • Продавец-кассир /
  • 27.06.2016
 
Нет здесь никаких плюсов!!! ЗДМ вечно недовольная, с сотрудниками разговаривает как с куском ***, а может и вовсе не ответить на ваш вопрос... в смене мало человек, не успеваешь ничего... постоянно орут, что не следишь за своим отделом... а спрашивается когда? Когда то и дело как сумасшедшая бегаешь на кассу (причем потом в минус уходишь от того, что торопят), директор и замы заставляют выкладывать товар на свой отдел, когда сами попу со стула поднять не могут (то курят, то едят, то по телефону разговаривают)... до своего отдела руки не доходят. а потом за это же и выговор получаешь... хамское отношение что директора, что замов, что товароведа... одни начальники. Увольняют с работы ни за что, без причины... просто кому-то не понравился человек и давай его выживать от туда... доводят сотрудников до слез...



ПЯТЕРОЧКА НА Б. МОСКОВСКОЙ В СТАРОЙ КУПАВНЕ ЭТО КРАМЕШНЫЙ АД...НМКОМУ НЕ СОВЕТУЮ ТУДА ИДТИ.. НЕБЛАГОДАРНАЯ РАБОТА..ДА ЕЩЕ И ТЕРПЕТЬ ВСЕ УНИЖЕНИЯ И ТРАТИТЬ СВОИ НЕРВЫ ЗА КОПЕЙКИ
 
Отношение к сотрудникам! Хотя бы пусть над этим поработают
  • Отзыв полезен?
  • 32
  • 5
3.8
средне
  • Коллектив 3
  • Соц.пакет 4
  • Карьера 4
  • Начальство 3
  • Зарплата 5
  • Должность не указана /
  • 26.06.2016
 
Классные магазины, намного приятнее Магнита
 
В Ростове на Дону некомпетентный HR, безответственный директор дивизиона, эмоционально не стабильная начальник отдела кадров
  • Отзыв полезен?
  • 32
  • 5
1.5
ужасно
  • Коллектив 3
  • Соц.пакет 1
  • Карьера 1
  • Начальство 1
  • Зарплата 1
  • продавец /
  • 24.06.2016
 
Берут всех, что даёт возможность переждать до нахождения более приемлемой работы. Санкнижку требуют в течение двух недель после начала работы, фактически же можно и полтора месяца проработать без неё. С т.з. контролирующих органов это является нарушением, но для продавцов, находящихся в поиске другой работы, это преимущество, поскольку даёт возможность не тратить деньги на ненужный документ.
 
1. Совмещение обязанностей кассира и продавца на выкладке товара, в результате чего люди вынуждены задерживаться после смены минимум на 40 мин., максимум на 3 часа. 2. Мужской персонал, принятый на должность продавца, в т.ч. и с опытом работы на кассе и удостоверением кассира, неизбежно будет выполнять обязанности грузчика. Неспособные двигать тележку полтонны весом уходят сразу. 3. Очень много избыточной нерациональной работы. В чём причины? В том, что руководство стремится к достижению высоких оборотов, выполняется данная задача единственным возможным методом -- заказом, превышающим реальный спрос. Например, по хлебобулочным изделиям списание достигает 50-80%, по кондитерке -- ниже половины, но близко к тому. Грязная морковь списывается мешками, скоропортящиеся фрукты -- коробками. Списание мясных и рыбных полуфабрикатов несущественно, но постоянно. В результате продавцы в конце каждой смены вынуждены тратить час на сортировку хлеба. Зачем, если можно заказать меньше, тем более, что на старой точке спрос прогнозируем? 4. Магазины расположены где-попало, в моём случае на складе алкогольной продукции царил божественный хаос: процесс поиска одной бутылки мог занять непредсказуемо долгое время. Опять же, по алкоголю тот же вопрос: какой смысл в заказе 3 коробок не пользующегося спросом вина, если достаточно заказать одну, тем более, что всё равно будет пылиться на складе, затрудняя поиск товара? Непопулярные марки пива стоят на полу в торговом зале, захламляя помещение, но передвигать их периодически приходится. Зачем весь этот бардак, когда спрос изучен? 5. Заказ формируется автоматически, директора и товароведы на точках полномочий по его формированию не имеют. Ну и чего вы хотите после этого? 6. Фактическая продолжительность смены составляет 15 ч., из которых оплачивается, кажется, 10,5 или 11. 7. Зарплаты? 15 тыс., максимум 18. Это за такую-то работу?
  • Отзыв полезен?
  • 32
  • 5