Лэтуаль

В прошлом году мне на день рождения и на новый год на работе подарили несколько подарочных карт летуаля(С МАЛЕНЬКОЙ БУКВЫ). Надо было их потратить. Я пришла в магазин, что-то выбрала, скидка по карте+за день рожения, и мне показалось, что по цене приемлемо, купила, ушла...
Но потом, видимо политика компании изменилась, видимо кто-то пытется зарыть компанию, или хозяевам просто пофиг.
Каждый раз, когда я приходила в магазин, продавцы пытались мне втюхать свой товар под "маркой" летуаль, который плохо ложится на кожу, очень быстро расходуется и, в принципе не очень удобна.
Втюхали мне пудру и карандаш для бровей: мне не идёт коричневый цвет бровей, о чём сказала продавцу, она мне предложила графит, который был слишком тёмным, потом она предложила цвет чуть спокойнее, но не коричневый, но мне идеально подойдёт, то, что надо, правда него не было тестера. Я поверила. Когда дома попробовала, это оказался просто обычный коричневый цвет!!!
Помимо всего продавцы ничего не знают про продукцию своего магазина, они утверждают, что их учат только по продукции летуаль, но не по остадльным продуктам, которые продаются в их магазине.
Что возмутительно. нафига вы тогда продаёте другую прдукцию???
Отдельно хочу сказать про цены... С 8 марта с работы валялась у меня карта на 500 рублей, полюс пришла скидка 25% на день рождения. И я пошла в летуаль....
Только со скидкой 25%!!! + 500 подарочных рублей цена приближается к ценам РИВ ГОШа без карты!!!
Как всегда по продукции макс фактор мне ничего не смогли подсказать, как и по любой другой, и всё пытались втюхать фирму летуаль, к которой у меня стойкое отвращение, и в итоге, при рассчёте на кассе мне сделали какую-то скидку, получив чек я решила разобраться, что за скидки мне насчитали: в чеке была скидка на 11 с чем-то% и скидка по карте около 20%, я решила уточнить, что это за 11%, мне сказали, что мах скидка 25%, как указано в моём смс в честь дня рождения, и это максимальная скидка(в смс не было сказано, что скидки не сумируютя), кроме того, когда я спросило, что это за скидка 11%(а не 25 за д.р. или 20 по карте), мне сказали, у вас скидка по чеку 25%, вас что-то смущает???
В итоге подарок от летуаль на день рождения превратился в раздражени!!!
К стати, за консультацией в подборе средств ходила в РИВ ГОШ!!!
Ставятся только среднии, но у них ВС очень плохо!!!

Как раз-таки наличие в кадрах тех, кто пришел не работать, а красоваться или просто отсиживать время.

Летуль это обман и вранье. Переработки и работу в праздничные и выходные дни не оплачивают. Говорят о каких-то своих выдуманных правилах оплаты труда. Бонусах, премиях. Которые одной рукой начисляют, а другой снимают. Проработала больше трех лет, насмотрелась. Если бы при моем мизерном окладе, мне правильно по Трудовому кодексу оплачивали переработки, то никакие премии мне бы нафиг не нужны были бы. И самое главное такие руководители Летуаль как Виктория Суржикова (Кандидат экономических наук, старший преподаватель кафедры «Международные финансово-кредитные отношения» Финансового факультета ГОУВПО РГЭУ «РИНХ» - видать по совместительству) считают себя великими специалистами, а всех вокруг идиотами, глупцами, которые должны молча впахивать.
Вот и думайте! Какие условия труда в Летуаль.

я бы назвала их не работодатели а рабовладельцы.с таким отношением к людям давно пора гнать с рынка труда! благо люди читают отзывы и делают правильные выводы. нечего делать в этой шарашке - если вы конечно не мазохист!

Прочитала отзывы. Многие пишут: белая зарплата (ну почему бы нет) особенно если оклад всего у заведуюшей 10000,у продавца 4500 В суде(если возникнет какой-либо конфликт ничего не докажите) Все расписываетесь в приказе и в трудовом договоре под этими цифрами.Кто- то скажет работайте честно и ничего доказывать не надо. Поверьте моему опыту.Все в жизни бывает
Поездки в Париж....Здесь удивляет подход: в нашем регионе остались без поездок люди,отработавшие более 6 лет,так как имели несчастье болеть. Не прогуливали,не нарушали дисциплину,а просто БОЛЕЛИ. Всех под одну гребенку. А семинары в Москве уже не выдерживают никакой критики. На последних из них даже в туалет не выпускали. Региональные директора держали оборону. Феерично..
Подарки от фирмы... лучше бы дарили сотрудникам в течении года и подходили ко всем индивидуально. По заслугам и стажу работы. Результатами кадровой политики становятся увольнения десятками лучших сотрудников. Грамотных специалистов. В фирме приветствуется РАБСКАЯ ПСИХОЛОГИЯ! НИЧЕГО НЕ ГОВОРИ И НЕ СПРАШИВАЙ. Потому,что некомпетентные руководители не знают,что ответить. Еще много можно написать,но к сожалению убегаю. И про ТП и СТАНДАРТЫ и ЭКСКЛЮЗИВ.

Несколько дней, назад разместила свой отзыв, но наверно летуаль и здесь перетер с ресурсом не размещать отрицательные отзывы, т.к. отзыв так и не появился. Летуаль своей кадровой политикой так подмочил себе репутацию, что заставляет работников делать положительные отзывы о работе в Летуаль. Данный факт подтверждается разосланным по магазинам письмом, с требованием писать положительные отзывы и отчитываться, путем направления ссылки на размещенный ресурс. Вот таки дела. Делайте вывод сами.Что можно ожидать от такой компании. Красивая обертка, а внутри пустышка. Все, что пишут девочки негативного о компании, это все правда. А все, что пишут положительного высосано из пальца . Это когда стало достоинством компании частые командировки, даже если в Париж, в которой за многое приходится платить из собственного кармана. Возьмите сравните объявление на АВИТО о приеме на работу и положительный отзыв о работодателе, одни и те же слова, карьерный рост, перспективы, Париж. Девочки! Вы нужны Летуалю, пока у Вас есть молодость, здоровье, силы. Будут кормить завтраками о великой зарплате, которую Вы так и не увидите. Повод ее не платить всегда найдется.

Они есть везде!!!

работа не для ленивых, нужно обслуживать каждого клиента. Следить за торговым залом, за недобросовестными покупателями.

Компания, с которой прощаешься не жалея! Гнобят людей в ЦО по полной! Со словами - вы не приносите прибыли компании - чего с вами церемониться! Не знаю как там в магазинах работают, но в ЦО делать нечего! Как бы не пахал - спасибо не дождешься! При этом свои обязанности и должностную инструкцию я так и не стрясла за полтора года - их нет)) Что очень удобно руководству! На человека просто вешают устно все что хотят - берешь = молодец! Не берешь = загнобят! Руководство живет в своем мире и очень шустро находит виноватых в СВОИХ грехах! Обстановка нервная. Текучка постоянная. При увольнении Мишакова пытается запугивать порчей трудовой, если не пойдешь на ее условия - так смешно) Видать считает себя умнее всех) Жалею, что не записала ее речь на диктофон - вот бы поимела с компании) Перспективы развития сотрудника - ну очень призрачны. Разве что вы возьмете на себя обязанности за 20 чел а пахать будут за 1 зп - будут любить и развивать - добавляя обязанности))))

Я стараюсь не думать о плохом, и Вам советую!

Минусы есть в любой организации. Никогда не поверю, что где-то их нет!!!!

Минусы есть, но плюсов гораздо больше.

уволилась из ЦО данной компании. худшего места работы даже нельзя себе представить! отношение к сотрудникам компании у руководства как к скоту! текучка в бухгалтерии просто ужасная! бардак в документах неимоверный! приходишь на место ушедшего сотрудника и не можешь найти концы половины документов! сейчас 2013 год а на столах валяются документы за 2008 и прочие годы! разгребаешь как вол! при этом копеечная зп! такого бардака я не видела ни в одной компании! какие бы не разрабатывались правила и системы в работе и как бы не косячили регионы нарушая инструкции - виноват всегда сотрудник ЦО! на работу идешь как на плаху с мыслью - что на этот раз?!условия работы - как на электрическом стуле. люди проработав 3-6 месяцев - БЕГУТ!!!! если вы уважаете себя - не приходите работать в данную компанию! ничего хорошего из этого не выйдет.

Работа для тех, кому не жалко времени, сил, здоровья, личных дел и сна. САМОЕ УЖАСНОЕ МЕСТО РАБОТЫ!!! НИКОГДА НЕ ЗА ЧТО НЕ ХОДИТЕ ТУДА! Работаешь как раб, по 14 часов, без выходных, вся ответсвенность за недостачу остается за тебя, купомы МП, или подарочные сертификаты в случае потери будут списаны с ВАС!!!!! В кампании есть мотивация: проверка шаг. При прохождении тайного покупателя, 10% +, СПАСИБО БОЛЬШОЕ!!!!!!!!!!!!! Больше с вас вычтут за все остальное!!!

Работала в Лэтуаль долго, такое ощущение что всю свою жизнь там отпахала! Так устала морально. Сколько не делала все время мало! С нас требовали продавать косметику летуаль на 15%, иначе штраф, итак начали продавать косметику летуаль на 15%, никакой благодарности, только подняли процент, уже 20 % в день должно было быть!!! Вечные ревизии, вычеты за них 20% !! охрана не материально-ответственные лица!вся охрана воровала, а мы из зп платили! Просрочки дофига. Если я списывала ее, то всех лишали бонусной части, и все получали по 7500 руб. Жесть просто!!!!