Эпицентр К (Епіцентр К)

Вот выдали очередную зарплату в Кировограде. Директор дабы сыкономить деньги герег просто взял и поснимал со Всех сотрудников сначала 1% за инвентаризацию а потом еще и по 100грн шоб полизать *опу. И это при то шо маркет план не сделал а значит премий никому и так не светит.

Начальник - неодиквад...
Зам по замовленням - та еще герцогиня имеющая каплю власти и раздутое самомнение...
Комерц директор - занимается самодурством и подставляет рабочих, тыря ценники, а потом тыкает носом - цеников нет...
Из всех Эпиков К4 самый спокойный по Киеву - если хотите только начать карьеру - вам на К4.

Все будет хорошо! Марина злая потому что Чернов много времени уделяет Марии Ивановне. Скоро я слышал его отправят на другой маркет,то Марина успокоится) А так у нас классный отдел!

КАСИРАМ ЧИТАТИ ОБОВЯЗКОВО!!!!! Якщо хочете в рабство вам в епіцентер на салтовці)) графік, прийти потрібно за 15 хв до робочого дня зміна повинна тривати 8,5 год але тебе ніколи не закриють вчасно почекаєш пів години а якщо позвониш своєму начальнику Оксані Петрівні вона тобі скаже не твоє діло коли захочу тоді і закрию ще придумали нову фішку касирам які не уважні на касі потрібно проходити практику по відділам і приходити за 45 хв до початку роботи На касі потрібно відкривати і перевіряти всі коробки так що дівчатка попрощайтесь з манікюром)а якщо ви цього робити не будете існує безліч штрафів за пропуск товару невідгруз товару зайво пробитий товар не переведений вид оплати і тд(((А ще в суботу та неділю потрібно працювати на годину довше))тут не курять хоча наприклад мене коли приймали на роботу про це не запитували хоча я і так не курю))на рахунок обідів і т д обід з пн по пт триває пів години а в суботу та неділю по 15 хв якщо ти захочеш в туалет потрібно звонити старшому касиру мій випадок за 8.5 годин позвонила другий раз відповідь що в тебе сталося чому ти так часто бігаєш))))ні про який відпочинок по 15 хв і мова йти не може((( з позитивного там безкоштовно кормлять але як собак майже завжди недоварене або ще щось в цьому дусі зі старших касирів є одна нормальна людина це Люда яка завжди толково пояснить і виправить помилки не буде на тебе пів дня кричати як решта))) http://www.vnutri.org/epitsentr/

Киев,Дарницкий р-н.
Много Уважаемый Гончаров В,руководитель Эпицентра, баллотировался в Верховную раду,нанял агитаторов,заплатил сначала половину.Все ок проагитировали,но он не прошел!
После выборов второй половины оплаты больше 1000 агитаторов так и не получили денег!
Я очень теперь жалею что за него агитировала ,да еще и голосовала!И очень хорошо что такой *нида не прошел в Верховную Раду (хотя они там все такие)!По слухам от старших агитаторов узнали что денег не дали Гереги!Соболезную работникам такой гнилой конторы,ребята бегите оттуда.Ведь рыба гниет с головы и уж если такая гнилая «голова Г»,то ничего хорошего нельзя ждать от Гончарова и его команды!

КАСИРАМ ЧИТАТИ ОБОВЯЗКОВО!!!!!
Якщо хочете в рабство вам в епіцентер на салтовці))
графік, прийти потрібно за 15 хв до робочого дня зміна повинна тривати 8,5 год але тебе ніколи не закриють вчасно почекаєш пів години а якщо позвониш своєму начальнику Оксані Петрівні вона тобі скаже не твоє діло коли захочу тоді і закрию ще придумали нову фішку касирам які не уважні на касі потрібно проходити практику по відділам і приходити за 45 хв до початку роботи
На касі потрібно відкривати і перевіряти всі коробки так що дівчатка попрощайтесь з манікюром)а якщо ви цього робити не будете існує безліч штрафів за пропуск товару невідгруз товару зайво пробитий товар не переведений вид оплати і тд(((А ще в суботу та неділю потрібно працювати на годину довше))тут не курять хоча наприклад мене коли приймали на роботу про це не запитували хоча я і так не курю))на рахунок обідів і т д обід з пн по пт триває пів години а в суботу та неділю по 15 хв якщо ти захочеш в туалет потрібно звонити старшому касиру мій випадок за 8.5 годин позвонила другий раз відповідь що в тебе сталося чому ти так часто бігаєш))))ні про який відпочинок по 15 хв і мова йти не може((( з позитивного там безкоштовно кормлять але як собак майже завжди недоварене або ще щось в цьому дусі зі старших касирів є одна нормальна людина це Люда яка завжди толково пояснить і виправить помилки не буде на тебе пів дня кричати як решта)))

Была на собеседовании , нормально мило поговорили с менеджером по персоналу , договорились , все устраивало всех , сказала мне что мне в течении недели перезвонят , ждала 3 недели так и не перезвонили . Потом смотрю все равно есть объявление требуется продавец - консультант , Вывод таков ..не пудрите нормальным людям мозги своими предложениями , или берете или нет !

на Берковецкой ПАРШИВО РАБОТАЮТ админ. работники и консультанты по сравнению с другими епицентрами Киева.Поехал вчера туда (так как ближе всех к месту жит.)так там такое чувство что касиры и консультанты перешли работать час назад с продуктового магазина.сейчас ближайший супермаркет -новая линия (пока половину "имбицилов"не уволят )ПОЖАЛУЙСТА ПЕРЕСМОТРИТЕ ШТАТ своих работников на Берковецкой или переведите работников с других епицентров.

На Теремках отдел НR: менеджер девушка, звонить (на заднем фоне слышу что она идет и пикает машиной)»приходьте до нас на співбесіду». Відросився з роботи, прийшов.
Зашел, сижу, а она вся в компьютере, на меня и не смотрит: «раскажіть про себе», говорит…
Прошло пол года, звонок, «приходьте до нас..».
Відпросився з роботи, прийшов: розкажіть про себе (знову?), ось Вам «технічне завдання». Зробив відправив — а у відповідь тиша! Переслав… Питання — навіщо морочили голову? Вакансія вже 2 роки висить на сайті.
Перед ти як іти до неї — уточніть краще всі нюанси по телефону. Для мене місце роботи біля ринку Троєщина, куда «редкая птица долитает» не цікаво.

«-» и «+» :
Минусы и плюсы есть в каждой работе. Если идти по знакомству, то Вам хорошо и спокойно везде. Простому человеку нужно ответственно и долго работать, чтобы действительно чего-то достичь, и то это не факт ;(( .
В компании много сестёр, братьев, племянников, детей, любовниц, жён и д.т.
В главный офис берут обязательно со знанием английского языка но, это правило не для выше стоящей категории (некоторые и родной язык плохо знают). Конечно бывают исключения на которых держится компания.
В торговом зале очень тяжёлый график, да и напряжённый так, как это работа с большим!!!!! количеством людей. Добавить пару выходных (всего не 7,а 10 выходных в месяц) и человеческий фактор заработает по другому, лучше.
Как и везде работают разные люди: трудяги, пофигисты, исполнительные, подлизы.
Многие воруют и из-за них страдают честные работники потому, что после инвентаризации за нехватку товара штрафуют всех из определённого отдела. Поэтому, продавцы-воришки одумайтесь пока не поздно о том, что всё наказуемо и Вас в конечном счёте позорно уволят. Подумайте о Ваших честных товарищах-продавцах, которым Вы каждый день смотрите в глаза.
Все люди, как люди. В любой компании есть свои положительные или отрицательные кадры, начиная от самых нижних должностей и заканчивая руководством. Самое главное не молчать и не стоять в стороне. Поверьте 50% сотрудников — замечательные люди. Если у кого то проблемы все сбросятся и помогут.
Оставайтесь или становитесь отзывчивыми ЛЮДЬМИ!

Прошел собеседование. Пришел первый день как стажер,и понеслась) Начальник отдела начинает режим бога включать. Будешь стоять отчет почему стоишь,в туалет на обед предупреждать нужно и.т.д Слов нет, меня на пол дня хватило.

Приехала на собеседование на должность администратора службы информации. Старший администратор рассказала об обязанностях,о работе,что нужно будет делать,вообщем,достаточно много разной информации...сказала,вам перезвонят,назначат ещё собеседование с директором...и тишина. Спрашивается,зачем было мне звонить и вообще ехать туда??? И вообще,зачем тогда мне нужна вся эта информация? Просто сомневаешься в профессионализме отдела кадров

Какую-то фигню заплатили за открытие Сум, это насмешка или окончательное погружение мордой в г?
Ок, оплата по часам… В день было минимум по 2 смены, а получили как буд-то мы там чаи гоняли весь день, а магазин сам открылся на неделю раньше

переработки 10-15 часов в сутки, графика тупо нет, лизожопство

Непроавда!!!!!Подлизывание, лебезня, лицемерие,неискренность вот как Вы начальники отделов относитесь к нашему директору Одесса 2к Марии Ивановне.А ей это подходит!!!!!!