Почта России

убрать все коммерческие услуги с почтовых отделений, особенно торговлю продовольственными товарами и не устанавливать планы на торговлю ими, создать приемлемые условия труда, а то в сельской местности на одном опс один почтальон и один начальник-оператор, и вдвоём они и дворники, и уборщицы, и истопники, и грузчики и т.д. отношение вышестоящего начальства к подчинённым оставляет желать лучшего...

1.Новая программа просто "супер"!!! Интересно чей родственник пришел работать и внедрил эту " замечательную" программу??? Зачем ТАК всё усложнять? Сам бы попробовал поработать в этой программе!! Компьютеры висят постоянно!!!Программистам дозвониться нереально!А даже если тебе и повезет,то могут начать обновление во время массовых платежей в основном с утра! Толпа стоит аж на улице и возмущается, а толку! Наше отделение не работало четыре(!)дня в то время как почтальоны разнесли квитанции за свет! Круто!
2. Оплата труда. Кто там писал за 18000-30000(у начальника отделения 16000)????? В лучшем случае 10000. Подработка за сделку(я за месяц получила дополнительно 3000!!!)и после этого зачем мне вообще она нужна? Операторы не получают вообще(!) если кто то в отпуске. Недавно нас ознакомили с документом о том,что надо экономить и никакой премии вам не полагается и в праздничные дни будете работать за голый оклад ,а не за двойную оплату
3. Здание рушится, а ремонт(побелка и покраска внутри и снаружи) мы делали всем отделением за свой счёт и в свой выходной
4. По поводу продажи товаров.Почтальоны как вьючные лошади бегают по участкам с товаром который никому по такой цене не нужен(краски акварельные 6 цветов стоят 100(сто) рублей!!!),а им ещё и кассовые аппараты хотят выдавать на участки с интернетом в снег,дождь...Велосипеды разваливаются(а их выдают на 5 лет)весь ремонт и запчасти покупают за свой счёт и это с учетом того,что на них ежедневно ездят по 10-12 километров.
Просрочка выкупается всем отделением. Ее можно кому нибудь впарить или есть самим хотя за 2 недели звонили в отдел продаж и говорили об этом !!?
Уважаемое руководство! Как я могу продавать продукты питания(крупы,консервы,шоколадные конфеты,печенье) во-первых без мед.обследования так как у Вас нет денег его мне оплатить,а во-вторых в неимоверной жаре или холоде(летом проводка не выдерживает нагрузки ,а зимой дует отовсюду).
Посылки доедают мыши потому-что мы храним крупы.
Можно о прелестях работы на почте ещё много говорить. Кто работал тот поймет о чем я?!

ОПС 119334 Москва. Начальница и Заместитель начальника, , сноха начальницы. Хамки. Орут матом на всех и на клиентов и на нас работников, заставляют делать свою работу (все отчеты делают операторы). всегда с перегаром и на работе опохмеляется вместе с операторами. Кстати, она своих операторов этих двух привела из 119285. А старых, кто давно работает или работал в 119334 вынуждает уволиться. Вот и я не выдержала и перевожусь в другое отделение. Также приходится кормить этих "начальников": покупать кофе, сахар, хлеб, молоко и обеды для них. И конечно же полное незнание работы.

Зимой пальцы замерзали, работали в куртках, летом темнело в глазах от жары +40. Техника древняя, все ломается, не работает, постоянно очереди. Кроме работы с очередью у тебя под столом еще стоят ящики с письмами от организаций - когда с ними работать? Ночью? В выходные (если конечно они есть)? За переработки не доплатят. Подписывание газет и покупка канцелярских принадлежностей за свой счет строго обязательна!

Составить реальный график, а то в графике стоят выходные, а на деле их нет. Нет канцелярских принадлежностей, даже для клиентов ручки покупают операторы. Обязаловка под угрозой увольнения: выписывание газет в больших количествах и страхование жилья за счет зарплаты.

Не знаю. Наверное нужно не улучшать ,а менять .Почта оказывает столько непрофильных услуг (страхование -мы что Росгосстрах ;регистрация мигрантов - мы УФМС;реализация товаров - мы супермаркет).Ну а самый главный минус новая программа ЕАС почта. О ней коротко не напишешь , а кто уже работает сами знают.

Руководителями ставить не коммерсантов из теле 2 и прочих непонятных структур, а почтавиков, которые РАБОТАЛИ на почте и знают ее изнутри. Макро регионы далой! Лишние рты кормим. НФО придумали не подумав, что для быстрого обслуживания нужна не адресная система , а рабочие места с операторами человека три- четыре в смену, а не одного тогда и улыбаться будут и услуги предлагать, страховки впаривать. И вопрос к создателям ЕАС ОПС ...Вы вообще в курсе ,что такое работа на почте????? Зачем так все усложнять???
Увольнения массовые, на что надеетесь? Отработала много лет на почте всякое повидала, но как сейчас такого не было никогда. Ни кому не советую идти работать на почту ,работа не благодарная стала. Жаль уходить, но сил больше нет терпеть .

Разогнать некомпетентных руководителей, и ориентироваться на сервис и безопасность на Сбербанк, или любую контору, уважаюшую себя, которая работает с клиентами....Зарплата оператора 1-го класса в 10 тысяч (Ангарск, Иркутская область) - это просто унижение...Политика "сближения" с клиентом, не то что бы дурная, безрассудная (ликвидация защитного стекла, склада посылок), хамское отношение руководства к работникам ..."не нравится, на улицу..!!! К нам толпы стоят устроиться...", бесконечные придирки и то же хамство клиентов, что "бестолочи, не иначе.." И ещё...так, к слову...Начальник ФГУП ездит на белом флагмане от Lexus....

Расширить площадь и добавить сотрудников в отделении Краснодар 350038
Ооочень не хватает этого.

Работа в грязи и полной антисанитарии, работают одни приезжие, домой едут по 200-300 км.
Женщин заставляют тягать ящики по 20-30 кг, хотя подписывают договор не больше 7 кг., но на месте это никого не волнует. Коллектив приезжих решает, что местные жители богатые и им деньги не нужны, по этой причине деньги местных делят между всей бригадой, выходит по местным меркам навар в тысячу, а богатые Москвичи получают 0,7% от ставки, тк голодные приехавшие долго ехали и хотят деньги местных.

На почте работал оператором два года, добился наконец зам начальника, тут приезжает проверка , мне заявляют в наглой форме, что на отделении не укомплектован штат и увольняют.
Каким образом мне звать людей на работу? Ведь на почте уже много лет сплошной бардак, беспорядок и дурдом! К тому же, кто то писал о премии. Так вот меня ее постоянно лишали, хотя я добивался постоянного выполнения планов и реализации товара. А о дневнике 130 я вообще молчу... З-п 22000, на руки грубо говоря 19500 но поверьте мне эти деньги того не стоят, а руководство говорит что нам всего мало. Коллектив подчиненных у меня был прекрасный. кстати сейчас почта переходит на новую систем. Уважаемые начальники отделений, готовьтесь к переезду, так как теперь начальник и зам должны постоянно!!! находиться в клиентском зале. Короче почта это полный вынос мозга!

условия труда- отвратительные. а как внедрили нфо (новая форма обслуживания) вообще ужас. компьютеры постоянно висят (техподдержке плевать во сколько вы обработаете входящую и исходящую почту, а вышестоящее руководство считает технику идеальной-висят и сбои дают операторы) а улучшать надо вышестоящее... рыба тухнет с головы. руководят люди совершенно не знающие специфики работы

Касаемо условий работы, отделения находятся в ужасном и неопрятном состоянии, в частности сельские. Перекрытия протекают во время дождей, жутко холодно в морозы. Руководство никак не реагирует на данные моменты, их абсолютно не интересует, как здесь люди трудятся и выживают. Нехватка кадров, сказывается на нагрузке операторов. При всем этом, еще приходится выслушивать людей, которые постоянно жалуются и всем недовольны, особенно услугами. Зарплата не растет на протяжении нескольких лет. Работая на Почте России, не запомнила положительных эпизодов. Начальство постоянно негодует, пользуясь тем, что некоторым людям некуда идти, и приходится работать за гроши!

Плюсов в работе нет абсолютно. Зарплата 9480, и это с повышенным коэфициентом (Псков). Сегодня обещали поднять зп до 10000. Организованности никакой.для работы ничего не предоставляется(никаких канцтоваров, ручки, скобы, клей - все покупать за свои деньги). Начальство постоянно пытается давить, их политика "загнобить операторов".
Это можно описать одним словом - АД.

На оператора возложили массу обязанностей, которые порой нереально выполнить. Оплата труда не высокая, отношение руководителей по отношению к работникам, отвратительное с нотками хамства. А если кто-то вздумает огрызаться, будет наказан лишением денег. Хотя никак не регламентируют свои действия относительно Трудового Кодекса РФ. Беспредельный грабеж!