ПОБЕДА, кондитерская фабрика

На проезд дают 547р на месяц, оклад 8000р. При устройстве обещают минимум 13000. Сейчас в объявлениях на эту вакансию ваще пишут от 15000)). Наглое вранье. Короче об оплате гсм и gsm (мобильная связь) можете забыть. При этом мерчендайзер должен брать заявки в магазине, появляться в офисе 3 раза в неделю, каждый день звонить управляющему и отчитываться о проделанной работе. Маршрутные листы отправляют в москву и только после ответа оттуда вам дают зп. Полный бред. За полмесяца из компании ушли супервайзер, торговые с городов и районов и даже кладовщик. Шарашкина контора.

остановка далеко минут 20 пешим ходом до БЦ, какие- то тесты на компе проходишь аж 5 штук, полиграф, а потом говорят, мы вам перезвоним и не перезванивают, зато с каждой недели дают новое объявление и ищут новых соискателей, и так три месяца уже ищут, все найти не могут, лажа какая- то!

Обещают нормальный оклад, а при оформлении на работу оказывается, что вся з/п чёрная, официально только 5 тысяч рублей, из них же высчитывается больничный и отпускные. На мой вопрос менеджер по персоналу сделала круглые глаза и спросила:"Вы что боитесь, что мы Вам не заплатим обещанное?" Я не боюсь, я в этом просто уверена. Также очень полное отсутствие соцпакета как понятия. При увольнении за последний месяц выплачивают только несчастные 5 тысяч. Несколько раз в неделю приходят новые операторы, отрабатывают бесплатно три "тестовых" дня и уходят, увидев документы о приёме на работу.

Врут на собеседовании о: должности, заработной плате, должностных обязанностях. узнаешь по факту при оформлении и получении первой заработной платы.
Требования такие, что думаешь, по приходу будешь делать серьезное дело. По факту - перебираешь бумажки.
Серая зп. Генеральный директор ЛИЧНО собеседует кандидатов! Даже на самые банальные должности типа оператора. Меня собеседовала полтора часа!!!!!
Отпроситься нереально. Либо больничный, либо за 1 день нужно написать бумажку, а потом время отсутствия отработать!
Опоздал на 15 минут - к опозданию автоматмо добавляют 30 минут опоздания. Забыл вечером расписаться в журнале ухода - пиши объяснительную с подписями свидетелей, которые могут подтвердить, что ты на работе был и минус час из отработанного времени. И если потом этот час не отработал, то штраф в зп. При том объяснительную рассматривает владелец бизнеса!!!!!!!! Типа ему больше заняться не чем!!!
В компании бардак.
Никто ничего не знает!
На предложение улучшить систему мне сказали - это делать не нужно. Потому как люди, работающие в системе и так должны все знать. а если не знают, то пусть бумажки читают.
Многие люди, приходя на работу, увольняются получив первую зарплату. Или когда их не пускают в законный отпуск. Просто потому что решение об отпуске принимает опять же лично генеральный директор по всем сотрудникам!!!!!! И если вдруг ей покажется, что это не разумно, то она не отпускает в отпуск! Даже если этот отпуск был запланирован заранее!
Не хотелось портить трудовую, поэтому не уволилась сразу. И таких большинство. Поэтому текучка в компании порядка 200 % в год.
Очень странная компания! Мой совет не идите.
Хорошая компания видна в мелочах. В этой компании кидают по мелочам и даже не считают, что кидают.

ЛИЦО Компании-Начальник отдела пришел на собеседование с глубокого похмелья:)зачем пришел не понятно:ни одного вопроса касающего специфику работы не было задано!!!

Черная зарплата, и еще много чего черного. Если не хатите рушить свою карьеру никогда не устраивайтесь в эту компанию. Я эту ошибку уже сделал. Поверьте, вы пожалеете если туда устроитесь, и золотых гор которые вам будут обещать вы никогда не заработаете. У вас з/п на штрафы не хватит.

Нет прозрачной з\п, за 1,5 месяца я потратил 6000 на ГСМ, в итоге мне заплатили только 1900, это финиш. Директор Рыльский М. Е. только чесать языком может.!!!!!!!!!!!!!!!!