Петрович

Штрафы выписывают всем и за все. Не посчитал мешки в запакованном паллете, не отзвонился после рейса, не так сказал, не так посмотрел, машина грязной показалась.. А как она будет чистой, если ездим по стройкам да по дачам и дожди через день?? Грузчиков, которые ездят на объекты разгружать машины реально жалко - посылают одного человека разгружать 5-7 тонн, таскать это на этажи без лифта. Нехватка персонала огромная. Водители приходят и увольняются пачками - работа не столько тяжелая, сколько тупая. На каждом этапе искусственно создаются трудности: встать в очередь за рейсом, заехать на склады, получить чеки в кассе. Документы водитель распечатывает, проштамповывает и подписывает, непонятно , чем офис занимается. Работаем с 6-7-8 утра, а рейса можно ждать до обеда. В субботу и воскресенье можно и до вечера простоять и никуда не поехать. Но и домой не отпускают - а вдруг заказ? В то же время, есть "любимчики", которые по 3 рейса делают, пока другие стоят - им самые денежные заказы сливают логисты. Расценки на поездки - ниже низкого. Из Балашихи в Одинцово или Новую Москву посылают за 2230 - любимая сумма. Недогруз по тоннажу и по объему. Придумали "классность" водителей - и не дают 2-3 заказа отвезти, только по одному катай. Надо сказать, когда сезон и людей не хватает - на классность не смотрят, грузят по полной. Вместо того, чтобы наладить работу, придумывают новые штрафы за что-нибудь. Условия на базе на 3 с минусом: ждать рейса особо негде, в комнате ожидания 5-6 стульев и все. Сидели в кабинах все лето на солнцепеке, в тенек охрана не пускает - у них регламент такой. Очень часто давали рейсы после 18-00, и работа затягивалась до полуночи. А к 8-00 будьте добры на базу. Хотя такие поздние рейсы должна ночная смена водителей брать. Отказаться от рейса нельзя, спорить с логистом нельзя, за все штраф. Если почитаете правила работы на Петровиче - поймете, что лучше всего побольше молчать. Сейчас Заказов на Петровиче стало мало, смысла дальше работать тоже нет. Многие уже до весны разъехались по своим регионам. Россиян мало работает, в основном, Кавказ и Ср Азия.

Пригласили на собеседование, Сами нашли меня. Я прошел собеседование, которое проводила Анастасия Новикова, после которого мне сказали: "Ой, вы знаете, мол на эту вакансию у нас уже человек проходит стажировку и во общем до свидания". Зачем тогда надо было вызывать к себе. Я поехал потратил время и деньги за ради чего?

Работать нельзя обещают одно делают наоборот хотел сесть на пог рузчик сказали не мечтай общали комплектовщика оставили г рузчиком и заплата на 70 процентов от кту которое приравняли к преми и платить не хотят

я ип у меня газель,в данный момент в срочном поиске работы,сначала обклеили машины,пережили, думали скоро сезон, хоть денег заработаем,зимой сушили сухари,пришло лето, они отменили полностью все доплаты в город,в чужие зоны,всегда доплачивали за киллометраж,я работаю на московской славянке.пример; дают парнас 3 верхний переулок 590р и ольгино 590р,минус процент 575 и 575-1150р на круг получаем ходку в ноль, так как все на бензу,заработать можно было только в своей зоне,а теперь ее нет, мы едем к ним а они со своих баз к нам,киллометражи сумашедсшие,амортизацию вообще не учитывают и при этом даже за ранее никого не предупредили,народ массово увольняется...а при этом у них объявление зарплата от 100000....ахах

Лично мне не нравится работа с кассой. Хоть там и сложно ошибиться, да и все косяки исправляются, но каждый раз нервничаю. Да и строй материалы это не моё. Это даже не минусы, лично моё отношение. А так, ни к чему докапаться не могу.

Объем работы непосильный. И так во всем центральном офисе. компания экономит на сотрудниках, давая неплохую з/п, но если посчитать, сколько человек должно быть на месте 1 человека, уже не так заманчиво. По сравнению с офисом в Спб, в Москве 1 сотрудник выполняет аналогичную работу, как 3 человека в Спб. Это вы поймете позже. Если уходишь с работы вовремя, все смотрят волком. По словам руководителя, объем работы "чуть больше", чем на 8-часовой рабочий день. Девиз все того же руководителя: жизнь - это работа. Поэтому, решать вам, если хотите погибать на работе и готовы задерживаться ежедневно на 2-3 часа, вам сюда.
Также в компании очень сильно развито стучание друг на друга начальству, ябедничество, все это поощрается руководством.
Социалка никакая.
Все премии и тд по-минимуму. Компания жестко экономит на сотрудниках. Берет людей с опытом, ничего не вкладывает в их обучение. Вы можете чему-то научиться косвенно, но на трениги и развитие не надейтесь.

Огромное количество людей на собеседование, на разные вакансии.
Собеседование вела Новикова Анастасия. Типичный менеджер по персоналу. Заученные, стандартные вопросы. Вроде прошла ее этап собеседования, хотела чтобы, руководитель провел собеседование. Не было в офисе. Сказала, что как согласует с ним, дату и время, позвонит. Так прошло 2 недели...Звонила ей, сказала, что все никак не может с ним решить дату встречи. Вакансии весят постоянно и обновляют. Такое ощущение, что народ уже давно набран, и им не требуется, а их собеседования, просто, чтобы была работа для менеджера по персоналу. Т.к. если им действительно требовались сотрудники, этот вопрос о встречи с руководителем, был бы быстрее согласован. Или просто не компетентность полная сотрудника по персоналу....

Хотел бы рассказать как я пришёл устраиваться на вакансию кладовщик.Приглосили меня на собеседование.приехал я на Парнас,там сидела некая Мария Двойнишникова,задавала банальные вопросы,стандартные на собеседованиях.В итоге сказала , что сможет меня взять только на вакансию комплектовщика т.к. у меня мало опыта.я согласился ,назначила мне встречу на следущий день с начальником склада с Терешиным,жиробас такой)))в итоге он опоздал на целый час и сказал что, может меня взять на первое время только грузчиком.В общем вывод таков ,не тратьте своё время ,наебуд сто процентов!!!!!!!!

Что можно сказать о компании, в которой директор по качеству разгоняет отдел охраны труда? Сидит такой - все стены у которого за спиной, за стулом обклеены какими-то справками, анализами, сертификатами. Ты будешь отдаваться на все 100 % работе, а твоя безопасность и твое здоровье – твоя проблема? Оно тебе надо? Думай сам, хочешь тут работать или нет?

Некомпетентные сотрудники центрального офиса, которые не желали записать мои контактные данные которые я хотел оставить Новиковой Анастасии, так как не мог дозвониться раз 6-7. Когда все такии я дозвонился до Анастасии она сказала что вакансия давно закрыта, но зачем тогда приглашать на собеседование на hh.ru.
При этом мое резюме рассматривали около месяца после моего отклика.
Правду говорят, что на более высокие должности берут не компетентных сотрудников.

очередной бред компании..оклейка кабины желтой пленкой.почему я должен оклеивать свой личный автомобиль? а если уволят или найдётся лучше работа!!!на кой хрен мне это надо!!!
Пусть покупают свой автопарк и делают с ним что хотят!!!

Иногда приходиться работать по ночам.
Много инструкций и прочей макулатуры, которые надо знать хотя бы формально (каждый месяц заставляют расписываться об ознакомлении).
Не очень удобное расписание служебной развозки, при том, что если на неё опоздать - можно утонуть в грязи по дороге от метро.
Расположение офиса тоже не слишком удачное, спасибо хоть внутри КАД, а не за её пределами.

подъемщиков переводят на оклад, что будет дальше хрен его знает. У меня все, спасибо за внимание

Не платят зарплату!Кормят завтраками!не ходите к ним работать!

сегодня 02.09.2015 года по адресу артеллерийская 104 покупала сыр, я постоянный покупатель. хотела купить купеческий сыр но в место этого мне продали дешовый не вкусный сыр и вдобавок общитали продовец была очень не опрятная, прошу принять меры иначу мы всем домом не будем к вам ходить !!!