АТБ (АТБ-маркет), сеть магазинов

Я уволилась. Люди, это же настоящее рабство!!! Коллектив был очень хороший, жаль было расставаться, но так же работать нельзя.Нужно забыть,что ты женщина и, вообще ,человек(«тягловая лошадь», «белка в колесе» да кто-угодно, но не человек).15-16 работаешь,причем мне приходилось полдня таскать тяжелые ящики, зачастую через весь склад,это метров 20 -25(при весе 52 кг), а потом еще с «ясной» головой за кассу.За весь день перерыв, как уже кто-то писал, 30 мин. Кто считает, что это нормально?Есть такие? Отзовитесь?
Не подумайте, что я просто плачусь,или не приучена к работе, или не умею работать.Я выросла в селе, так-что к тяжелой работе приучена, привыкла все делать на совесть, но здесь если делать все ,как положено,ноги скоро протянешь.

да унас тоже все время грызня изза этих перекуров пусть курят до работы и после или бросают вообще или поощряли бы тех кто на рабочем месте работает а не сплетничает во время перекура

@вера
если 3й год- значит не все так плохо… если человеку не нравиться, он ищет способы это исправить, улучшить, а вы только можете говорить, а не делать. набрались опыта — и дальше идите, ищите что-то по-лучше, а не сопли жевать…

хочу сказать по поводу курения сколько можно издеваться над теми кто не курит их почемуто заставляют работать вто время когда курильщики на перекуре и часто жертвуя при этом своим обедом или ужином

С Новым Годом!Проблема в нас самих. При открытии магазина берут всех подряд кто шевелится, объясняют мало, а потом начинаются неожиданные требования. Мы не осознаем важность сделанных замечаний, обижаемся, плачем, портим кровь себе и замам. Или мы мозги включаем и работаем как требуют в АТБ или включаем мозги работаем и объединяемся в единый профсоюз. Почему у нас нет профсоюза??? Мы идиоты это диагноз, к сожалению. Тупых, без образования, к сожалению, прибавляется с каждым годом. Это выгодно тупая масса дешевой рабочей силы. Ушел один пришли на его место два. Пока этого не осознаем будет хуже. А хороший упр или плохой это зависит от нашей вменяемости и если мы косячим, то их накажут еще больше, а им это надо? Фирма стабильная нам бы социальной защиты, рабочий день реальный (8ч +1ч перерыв). Работали в советское время гастрономы в день две смены с 7-15 и с 14-21 и нормально было.Мозги включаем, думаем и пишем предложения.

Взяли на стажировку на 4 дня, при этом эта стажировка подразумевает у них работу в 8 утра и до 8 вечера на должность продавца. Должен был вести отдел молочной продукции. Мало того, что с утра и до вечера на ногах, таскаешь тяжести десятками килограммов, так еще и не присесть, разговоры по мобильному не разрешены. В общем первые два дня приходил валился с ног, потом привык немного. Через указанные 4 дня стажировки начинается оформление на работу. Вот тут все и начинается... Тянут время, сначала не понял это, потом все более явно выражалось. В общем уже прошло пять дней после стажировки, а я все никак не могу пройти службу безопасности, то он не приходит в магазин в течение двух дней, то оказывается пришел после 8 вечера, а утром я узнаю, что он мне не подписал. Соответственно, я не могу ехать в Симферополь оформляться без его подписи. Узнаю у зама, почему. Мне объясняет, что он куда-то сделал один звонок, после которого сказал, что не подпишет. На следующий день звоню самой управляющей Елене Сергеевне, она говорит, якобы на меня кто-то с прошлой работы пожаловался. пытаюсь узнать, с какой работы. Увертывается, не говорит. Потом сказала, что он позвонил знакомым в милицию и там получил информацию. Бросила трубку. В общем мало того, что я практически уверен, что с прошлых работ на меня жалоб не могло быть, но даже если бы кто-то и пожаловался, то я шел всего лишь на продавца, не на зама и не на управляющего же. Во-вторых, как в милиции может быть жалоба на меня с прошлой работы?! Это уже бред!!! Никогда ни к какой ответственности не привлекался, чтобы в милиции было что-то отрицательное на меня.
В общем пришел к выводу, что использовали как бесплатную рабсилу, отпахал ни за что четыре 12-часовых рабочих дня. Просто описал свою ситуацию. Хорошо если это единичный случай. Но примите во внимание.

ЛЮДИ, ИДУЩИЕ НА СОБЕСЕДОВАНИЕ В АТБ НА ВАКАНСИЮ БУХГАЛТЕР, ПРОЧИТАЙТЕ ЭТО!!! Находится АТБ, где происходит это так называемое "собеседование" на ул. Тулузы 3Б.
Сходила я на "собеседование", которое длилось с 10 утра до 18-ти вечера, нас там мордовали 12 человек на вакансию бухгалтер, на перерывах присесть негде было. Мы играли в дебильные игры типа "крокодил" и так все 8 часов, люди поприезжали специально для этого "собеседования" с Харькова, Днепропетровска, и прочих городов. В конечном итоге, результаты тестов по психологии и по Excel по каким-то непонятным причинам уже неделю неизвестны, так как психолог и менеджер по персоналу АТБ не могут их проверить. Они создают видимость, что работают, на самом деле это ЛОХОТРОН, а взяли они уже кого-то своего, и люди им не нужны. А вакансия в АТБ опять, обновлена, ищут новых ЛОХОВ, им же надо за что-то получать деньги, и за что-то содержать психолога.

Мы работники будующего магазина в Бердянске молимся чтоб дожить до открытия.Уже почти неделю мы работаем на износ.Не едим,не спим. А нам еще магазин открывать и потом смену как то выстоять надо.А все потому,что кое кому нужно выпендриться и открыться раньше поставленого срока. Только начали работать,а уже большое желание уволиться.Спасибо вам Шафоростова Елена Валентиновна. Если после этого меня уволят-не велика потеря. Я не лошадь,чтоб на мне пахали.И это первое впечатление.Что же будет дальше?

постоянно обсчитывают,если береш подработки.последний раз посчитали подработку меньше,чем за рабочий день.хоть иди на сторону зарабатывай.

Главный показатель работы АТБ - большая текучка кадров! Набранный персонал - в основном молодежь, с перефферии, без торгового образования и культуры поведения на рабочем месте (очень много мата). Работников с опытом работы в торговле, практически, нет. При собеседовании - возрастное ограничение (до 45 л). Руководству выгодно набирать молодежь: вьют из них веревки, сверхурочные, бесплатные стажировки, дополнительные обязанности и т.д.
Хочется спросить: куда смотрит охрана труда при госадминистрации - почему люди работают по 15, и больше, часов (вместо 40 ч в неделю), или рабство у нас приветствуется Кзотом Украины???

За эти низкие цены нам продают и мы покупаем иногда не очень качественный товар! Меня удивило когда я увидела на полке товар,а именно томатную пасту которая покрылась плесенью,и никому не было до нее дела! Потом как обычно по настраивают огромную кучу касс!ДЛЯ ЧЕГО ГОСПОДА????Так как работает всего лишь пару касс!И вечно стоишь в этой очередь ждешь когда же до тебя дойдёт т очередь наконец то!!??Не однократно слышу,что работать у нас это просто классно,хорошая зарплата и т.д. но почему же если так хорошо работается в этой сити АТБ,постоянная текучка персонала!????Не понятно!Встречается и хамство!К персоналу относятся как к быдлу,не иначе!График работы с ума с шедший,люди что кони!?Зачем такое издевательство!?Боссам хорошо,карманы набиты,а люди рабы!!!!

Минимальная з/пл, начальство быдло, невозможность покинуть пределы магазина в течение всего рабочего дня, забирают м/т на время работы, обед свой и 1 раз в день, охранники плюют на людей

Компания *xxxxx*, учредители дятлы, особенно Марков, Буткевич и Тарасюк, а я *xxxxx*, всех запугиваю, бъю младших кладавщиков, если они возрожают и прерикаются. Так как я сам бычара и мне на всех пливать.

#ИМЯ?

- начальство(