ЗиО здоровье

Да, возможно на предприятии и строгие требования, которые тяжело выдержать неподготовленным людям. Да, очень жесткая политика к работникам со стороны руководства и директора, порой возможно и излишне придирчивая, а порой кажется и несправедливая, но что, вы хотели, ни за что не отвечать? Да, возможно кажется и деньги предприятия тратятся не туда куда хотелось бы нам (на премии, на зарплаты), но работать на таком чистом и красивом предприятии мне кажется приятнее чем в каком-нибудь гадюшнике. Все говорят, только про то какой директор "хороший", но почему то забывают про то, что он делает и для Ваших же детей на предприятии, какие подарки, какие праздники, на сегодняшний день не многие предприятия могут позволить себе такое. И поверьте каждая такая счастливая детская улыбка стоит сотни, а то и тысячи Ваших грязных ругательств на этом, да и на других сайтах. Так что давайте вместе делать наше предприятие лучше, больше идей, больше предложений, возможно и больше появится позитива. Однако на сегодня все.

незнаю

Устроилась недавно, советую тем кто ищет работу и не боится ее выполнять.Обучение проходит 2 недели, потом тест и экзамен.Конечно на Зио-здоровье нужны подвижные, энергичные, очень внимательные люди.Которые будут все правильно и внимательно выполнять (ошибки недопустимы).За свою работу вы будите получать зарплату своевременно (на карту) без задержек.

Чисто. Уютно. Слаженно. Образец для подражания.

наверное есть

Положительный момент строгость Сафонова, что все под контролем, но в последние время начал сдавать, не все у него под контролем, возраст или здоровье, не могу сказать, зп платят вовремя, если ты специалист и не будешь допускать ошибки которые могут повлиять на функционирование завода и его его денежный оборот, то все у тебя будет хорошо, и даже отлично, главное знать себе цену.

Добрый день! Прежде всего хочу адресовать свой отзыв тем людям, которые ищут работу. Не секрет, что прочитав объявление в газете, можно зайти на сайт и прочитать отзывы о данной кампании.Если вы энергичный и ответственный человек, если не привыкли прятаться за чужими спинами и готовы обучаться производственным процессам с полной ответственностью, то эта работа для Вас. Таких людей здесь ценят. Я работаю в цехе участка упаковки совсем недавно, но уже работа стала моим вторым домом. ведь большую часть времени мы проводим именно здесь, принося пользу предприятию и обеспечиваем себе достойную жизнь.А ДОМ этот очень достойный; красивая и ухоженная территория, в производственных помещениях тепло,светло и чисто. Надо только любить свою работу, тогда и коллектив Вас примет с радостью.

Работаю на "ЗиО-Здоровье" четвёртый год. Из положительных моментов хочу отметить стабильность и устойчивость предприятия, несмотря на его небольшую величину. Регулярно, 2 раза в год, происходит повышение заработной платы. Это достигается усилиями и профессионализмом руководства, которое всей душой болеет за производство.

Приятно осознавать, что качество продукции, производимой нашим заводом, соответствует самым высоким стандартам. Но это качество требует дисциплины и ответственности каждого работника. Поэтому требования, порой кажущиеся чрезмерными, на самом деле оправданы. И к тому же в случае, когда действительно возникает необходимость, идут на встречу.

Немаловажную роль также играет коллектив, люди с которыми легко и приятно работать.

Вот и 2014 год ушел в историю со своими большими и малыми победами , конечно были проблемы и ошибки ,но сплоченная и слаженная работа всего коллектива справилась со всеми поставленными задачами.Руководство компании в конце года подарило нам незабываемый фейерверк праздников,каждый со своей тематикой,но это было волшебно и красиво.Какой красивый был новогодний убор завода, это незабываемо.Очень хочется сказать огромное спасибо за это Галине Владимировне Мухиной, Людмиле Ивановне Москвиной без их заботливых рук многое было бы не так, с таким вкусом и изыском были накрыты столы,а какие детские новогодние подарки ,все дети были в восторге.Спасибо за все ваши заботы о нас.

Мечтают мальчишки стоять у штурвала

И плыть по волнам океана,

Но даже на суше штурвалов немало,

Где тоже нужны капитаны.



И Вы, Николай Викторович, капитан нашей дружной команды,

Ведете корабль так лихо,

Что нам не страшны ни пиратские банды,

Ни ветер, ни волны, ни рифы.



Все тонкости знаете Вы, все секреты,

Как быстро повысить доходы,

И с завистью смотрят на Вас конкуренты,

Что рядом уходят под воду.



Всегда Вы поддержите с нами беседу

И с каждым Вы лично знакомы,

Мы Вашей заботой повсюду согреты,

И нам на работе – как дома!



Что вам пожелать? Чтоб мечты исполнялись,

Чтоб НАШЕМУ храброму судну

Моря-океаны всегда покорялись,

И ветер был только попутный.

Спасибо Николаю Викторовичу за хорошие праздники и подарки детям и взрослым! Всем очень понравилось!

Хочется сказать спасибо Николаю Викторовичу за достойные условия труда, за достойную оплату труда, за прекрасные праздники и фееричные подарки. Мы признательны Вам за то, что Вы смогли так организовать работу нашего завода, что у людей, работающих здесь, есть реальная возможность развития и улучшения качества жизни.

Мы выражаем восхищение уровню Вашего профессионализма, целеустремленности и лидерским качествам, благодаря которым наш завод достиг значительных успехов и занял достойное место среди конкурентов.

Уважаемый Николай Викторович, дорогие заводчане!

Хотим пожелать вам здоровья, вдохновения и неисчерпаемого оптимизма. А нашему заводу стабильного развития, процветания и новых успешных проектов.

Очень хочется много сказать о нашем заводе. Я работаю на ЗиО с января 2005 года и мы многое пережили здесь. Не стоит вспоминать все, что было раньше, самое важное - это ситуация сегодняшнего дня. Завод ЗиО-Здоровье современное, постоянно развивающееся предприятие, очень приятно осознавать,что ты часть команды, которая постоянно ставит перед собой цели (часто очень не простые) и достигает их, во что бы то ни стало. Команда на ЗиО очень достойная и профессиональная, конечно, к каждому из нас бывают вопросы, но сегодня все вопросы мы решаем совместно и ни у кого нет желания подставлять другого, потому что все делаем общее дело и без поддержки никак. Да, наш Николай Викторович строгий руководитель, очень требовательный, но все обосновано, я как руководитель, очень его понимаю и согласна с ним во многих вопросах, так как люди все любят упрощать, многие вещи не замечают. Думаю, что благодаря всей этой строгости, на заводе такой порядок и есть уверенность в завтрашнем дне. Все негативные отзывы пишут обиженные на завод люди, только на что они обижены? Что их не поняли? Что их уволили по статье? А может причина в них самих? Может просто они не умеют качественно работать, выполнять свои обязанности и требования отрасли. На фармпроизводстве работать не просто, а на ЗиО особенно не просто. На нашем заводе, я считаю, может работать человек, который очень любит свою работу и готов выкладываться на 200% минимум, только тогда все санкции ЗиО не будут казаться чем-то ужасным. Николай Викторович много делает для работников: никогда не отказывается в помощи тому, кто в ней действительно нуждается, будь это лечение или нужен детский сад, он делает ставки на свои кадры, на всех, кто хочет работать и развивать завод. Он относится к заводу, как к своему ребенку, поэтому очень болезненно и жестко реагирует на все несоответствия и отклонения. Я очень горжусь, что работаю на ЗиО-Здоровье, очень люблю свою работу, свой коллектив. А всех, кто хочет здесь написать свой негатив, хочу попросить: может нужно разобраться в себе, потому что, если нечего бояться, то зачем скрывать свое имя, а все негативные отзывы анонимные. Не стоит свою неудовлетворенность и несостоятельность перешла дышать на других. На заводе достаточно много людей, которые работают 5 лет и более, значит все не так уж и плохо. Думаю нет таких работ, где тебе носят зарплату домой и при этом говорят, что делать ничего не нужно.

Добрый день. На ЗИО Здоровье проходила практику в 2011г. И хочу немного теплых слов написать. Когда мы говорим: "Чем дальше от Москвы, тем добрее люди". Про свой город Подольск никогда так не думала, и всеже, на заводе я встретила именно таких людей. В отделе кадров (я там помогала с бумагами) и в физ\хим отделе (проходила официально практику. Сознаюсь, я не помню их имена, но помню, что там было уютно и комфортно) . Оказалось, что и отец одноклассника там работает давно.

Просто есть места, где мы готовы идти на какие-то компромисы. Ищите в людях лучшее и в тех местах, где вы ЕСТЬ.

С уважение и доброй памятью, Ангел К.В.

Добрый день. На ЗИО Здоровье проходила практику в 2006г. И хочу немного теплых слов написать. Когда мы говорим: "Чем дальше от Москвы, тем добрее люди". Про свой город Подольск никогда так не думала, и всеже, на заводе я встретила именно таких людей. В отделе кадров (я там помогала с бумагами) и в физ\хим отделе (проходила официально практику. Сознаюсь, я не помню их имена, но помню, что там было уютно и комфортно) . Оказалось, что и отец одноклассника там работает давно.

Просто есть места, где мы готовы идти на какие-то компромисы. Ищите в людях лучшее и в тех местах, где вы ЕСТЬ.

С уважение и доброй памятью, Ангел К.В.