MBS Group

Во-первых, очень было странное собеседование. ***** пригласил в ноябре на собеседование на вакансию "Веб-дизайнер". Я удивилась, потому что искала себе работу по направленности "Дизайн". Но как сказал **** "Ничего страшного, мы научим всему". И все. Потом он сказал "Ждите звонка. Мол, мы пока ведем набор людей и т.д". Ну ок.
Там все люди странные. Никто ни с кем не общается. Первый мой рабочий день был ужасен. Просто посадили за стол-изучай программу с нуля. Ни когда перерыв, ни когда обед. И все в таком духе. У "стариков" что там работают вообще бесполезно какие-либо вопросы по поводу работы спрашивать. "Устраивает ли вас все?" "как зарплата?" - на такие вопросы они будут отмалчиваться или ничего не говорить.
НЕЛЬЗЯ ПИТЬ ЗА РАБОЧИМ СТОЛОМ! БОЛЬНИЧНЫХ НЕТ! ОТПУСК 10 ДНЕЙ! ЗА ОПОЗДАНИЯ ПЛАТИШЬ ИЗ СВОЕГО КАРМАНА! НЕТ УВАЖЕНИЯ И ПОНИМАНИЯ! НЕТ ВООБЩЕ КАКОЙ-ЛИБО ЧЕЛОВЕЧНОСТИ В ЭТОМ ГРЕБАННОМ МЕСТЕ.
Единственное чему я была рада-это знакомство с такими же пришедшими на эту работу стажерами (сейчас мы очень хорошо общаемся). Единственные адекватные люди, а не эти работы кто приходит на работу и ВКЛЮЧАЮТ ЭТОТ ГРЕБАННЫЙ БИТРИКС ЧТОБЫ НАЖАТЬ СР*** КНОПКУ "НАЧАТЬ РАБОЧИЙ ДЕНЬ". Ахахахах, я поржала - там реально все роботы, а ***** всегда в общий чатик пишет "Доброе утро коллеги, желаю продуктивного дня!" ахахаах, и все его собачки ВСЕГДА пишут "Доброе" "Доброе" "Доброе". И вы (извращенцы, что придут сюда работать) будете наблюдать это каждый день.
Я не читала отзывы и пришла, кстати, в ФЕВРАЛЕ, а собеседование было в НОЯБРЕ, значит до меня девченки-дизайнеры тоже приходили, сидели, потом когда проходил месяц они понимали что их кидают с зп, сразу уходили.
Так что я получила такой не очень приятный опыт, но есть и свои плюсы.
Ребята, прежде чем устраиваться-читайте отзывы. А это очень важно!
Надеюсь мой отзыв был полезен. Спасибо

Посоветую набрать путевый (читай профессиональный, с образованием) персонал

С заработной платой меня кинули.
Хочу уточнить, что работа в этой компании в период испытательного срока проходит без заключения договора трудового. Меня лично только попросили только заявление написать об устройстве. Оно было в одном и экземпляре и осталось у них.
На собеседование меня приглашал по телефону непосредственно сам руководитель – Мусоян Левон. Устроился я еще в 2014 году в конце октября. Заявление об уходе было составлено мною 14 ноября. Получается, что отработал я в общей сложности 12 дней. Сначала сказали, что о том, когда будет выплачиваться заработная плата, сообщат в течение полутора недель. Когда время назначенное вышло, я позвонил руководителю, а он сказал, что мне с этим вопросом необходимо обратиться к заместителю его и отключился. Я не стал больше звонить, а поехал прямо в офис компании. Там и встретился с заместителем. Он мне сообщил и при этом прямым текстом, что своей зарплаты я никогда не увижу. Более того, сказали, чтобы в их офисе я даже не появлялся.
Вообще, даже если вы там и проработаете больше месяца, заработную плату может и будете получать, но с большими задержками и, причем постоянными. Есть очень интересное в компании правило. На рабочих местах пить и кушать строго запрещено. Но в офисе стоит кулер. Воду из него брать можно, только выпивать ее необходимо прямо на месте.
В МБС невероятная текучка. Пока я работал из 15 сотрудников, 10 человек устроились совсем недавно. В организации предусмотрены правила, которые вообще противоречат ТК. Больничный не оплачивается. Если собрался увольняться, обязан предупредить за три недели, а не как положено за две. Зарплату выплачивают раз в месяц.
Если вы хотите, чтобы вас обманули и кинули с зарплатой после одного месяца работы, или платили, но с большими задержками, то можете смело отправляться в эту компанию. Молодым специалистам вообще не стоит тратить свои силы на эту организацию. Ищите себе места получше.

Слишком строгие правила работы. Если идешь на больничный, то он не оплачиваемый. Руководитель невероятный зануда. Постоянные штрафы за опоздания. Мне пришлось уйти из этой компании, так как мне предоставили по моему требованию отпуск на 17 дней. При этом я его просила за свой счет. Мне необходимо было срочно уехать на праздничные дни. Так что думайте и делайте выводы самостоятельно

Работа только для тех, у кого совсем нет опыта и знаний, что то вроде учебных курсов со стажировкой. Если вы не знаете как пользоваться мышкой и у вас IQ 41, но хотите программировать - вам сюда. Если вы дальтоник и впервые слышите слово "Adobe", но хотите быть веб-дизайнером - милостью просим. Если вы боитесь разговаривать с людьми, у вас дрожащий голос и словарный запас 1000 слов, но в душе вы "волк с уолл стрит" - эта работа для вас. И помните, работать вы будете за еду.
Если работать техническим специалистом, ваша ЗП будет не от 25к, она всегда будет 25к. Верхний предел ЗП - 30к, который достигается через год, но никто его еще не достигал, т.к. больше года в компании работает только рыжий лгунишка, он помнит еще те времена, когда Левон Мусоян не красил волосы. Кстати, тот единственный положительный отзыв, который тут есть, написал именно рыжий раб Левона. Никто и никогда не получил последнюю зарплату при увольнении. Политика такова, что вы отработаете максимально бесплатно. ЗП выдается таким образом: 30го вы получите 5000 руб., еще через неделю 5000-10000 руб. и еще через неделю остальное, т.е. ЗП размазана по месяцу, как электрон по своей орбите. И плюс месяц стандартной задержки. Никакого официального трудоустройства нет, ваша трудовая просто полежит в ящике у Курилкина и все.
Сидеть вы будете толкаясь локтями с соседом и пялиться в малюсенький монитор ноутбука на неудобном кресле. Еду приносить нельзя - извольте тратить от 400р в день в кафе. Были люди, которые вообще не ели - не по карману.
Если есть хоть какой то опыт, хоть какие то знания - обходите эту богадельню стороной.
И в заключение, для Левона все окружающие люди - это насекомые, гнус, который мешает ему жить; рогатый скот, который надо подоить. Так что можно представить, какое к вам будет отношение.

Страшнейшая текучка коллектива (за девять месяцев работы ушли пять человек оригинального состава и шесть пришедших при мне при общем количестве сотрудников девять человек, не считая начальства). К моменту увольнения только два сотрудника имели стаж работы в этой компании больше года, но и они до конца 2014 года покинули компанию.
Официальное оформление, трудовой договор - отсутствуют.
1) Отпуск - неделя в полгода, но не факт, что будет возможность выйти - решение принимается непосредственно начальником Левоном Мусояном, и в моем случае было так: сначала мне отказали в отпуске по причине болезни другого сотрудника, потом (когда он все-таки вышел) была получасовая лекция о том, что из-за моего недельного отсутствия фирма может оказаться под угрозой коллапса, после чего меня все же отпустили.
Хотя на собеседовании было обещано официальное оформление, в реальности под разными предлогами оно передвигалось от месяца к месяцу (идет переоформление фирмы, надо подождать документы, давайте вернемся к этому вопросу через месяц-два).
2) Выплата зарплаты идет со страшнейшей задержкой.
Сначала выплачивали в двадцатых числах следующего(!) месяца, потом стали делить на две части - половина или чуть меньше в последний день следующего месяца (называлось авансом), остаток еще через неделю-две. Информация про точные даты выплат никак не оглашается, спрашивать про дату выплаты нельзя, спрашивать про причины таких страшнейших задержек нельзя. Менеджерам задерживают дольше - "именно по их вине не поступают оплаты проектов, они прекрасно знают ситуацию компании, не им требовать зп".
3) Больничный не оплачивается, даже за свой счет болеть нежелательно. Отношение Левона к чужим болезням пренебрежительное, высокая температура или заразность болезни в расчет не берутся.
4) В большинстве случаев в официальные праздники необходимо выходить на работу: я работала 9 мая.
Дополнительно это не оплачивается, будет ли требоваться выход - сообщают всего за день, отсутствие приравнивается к отгулу и ведет к уменьшению зарплаты.
5) За опоздания назначаются штрафы, что считается опозданием - правила периодически меняются. Менеджеров дополнительно штрафуют по правилам их работы.
Крайне неприятно происходит общение начальства в лице Левона Мусояна с подчиненными. Часто звучат фразы "здесь не детский сад, хватит страдать детством", "не устраивайте фарс" в ответ на жалобы о холоде в офисе, уточнение про зарплату, просьбу взять отгул за свой счет. Постоянно делаются замечания про деловое общение - нельзя обращаться к другим сотрудникам по краткому имени - только по полному, никакого панибратства, только деловое общение, иное считается хамством.
Хотя изначально о дресс-коде никто не заикается, потом оказывается, что в офисе появляться можно только в "приличной" одежде "приличных" цветов, при этом неприличной может оказаться толстовка черного цвета с темно-синим принтом.
Проекты поступают неравномерно, то завал, то совсем нечего делать. На пустые моменты Левон придумывал работу - я писала статьи по правилам верстки, которые строго им рецензировались (он страстный, придирчивый, хотя и не очень грамотный любитель русского языка).
Выставленые нормативы по работе далеки от реальности - на подборку стилистики и дизайн сайта отводится четыре часа, на верстку и натяжку сайта на систему управления отводится шесть часов вне зависимости от сложности сайта, задержка по каждому проекту сопровождается разговорами с Левоном, выяснением причин задержки, объяснением им правил работы и требований к сотрудникам.
Отдельно хочется упомянуть Александра Курилкина, второго начальника. Он вроде как старается стать другом, ведет себя очень дружелюбно, с девушками может даже заигрывать. Информацию от него получить невозможно, защиту от несправедливых действий Левона тоже. Он четко блюдет интересы фирмы, потихоньку в общении выпытывая подробности о сотрудниках.
Была уволена по выходу с недельного больничного со словами Левона "вы мне неприятны, работать с вами я не хочу и не буду, собирайте свои вещи и уходите". Зарплаты за последние полтора месяца работы я не получила (Левон отправлял к Александру, Александр отвечал, что распоряжений от Левона не поступало).

Начать стоит с того,что уже на этапе собеседования врут о трудоустройстве по ТК. Компания никогда по нему не работала и работать не будет,чтобы вам не обещали и какие бы липовые бумажки вы не подписывали,потому что им невыгодно платить за вас налоги,а компания и без этого еле выживает. Соответственно и условия работы тут нечеловеческие, начиная от не оплачиваемых больничных,отпусков в две, а не в четыре как положено недели, заканчивая увольнениями без выплат заработной платы. И все это взамен на тот "драгоценный" опыт,которому научат здесь даже будь вы дворником,потому что люди уважающие себя и с опытом сюда не пойдут,да и таких не приглашают даже на собеседование. Пользуясь вашей безопытностью от вас будут только сплошные требования и соблюдение дурацких правил работы в офисе,а в замен штрафы по поводу и без, задержки зарплаты на не приличный срок, постоянные нравоучения от начальства в духе "вам надо повзрослеть" или "не надо устраивать тут детский сад", когда вы законно будете требовать свою зарплату. А если вы чем то не понравились начальству, то вас попросят аккуратно и выпроводят, пообещая заплатить, но конечно вы не получите ни копейки, хоть ночуйте под дверью офиса,хоть угрожайте, плачьте или умоляйте. Но если вы готовы терпеть все это, работая при этом не поднимая головы и не отвлекаясь на свой мобильник и разговоры, пить свою водичку только у кулера и ничего не есть в кабинете, серьёзно относится к работе и всем вокруг, ни в коем случае громко не смеяться при начальстве и вообще не выражать никаких чувств и ярких эмоций, молча сидеть и успевать все в поставленный срок, не жаловаться на задержки зп, выслушивать обещания что все наладится, не опаздывать ни на минуту, ни болеть больше трёх дней, не перечить начальству и тем более не хамить, не придумывать отговорки, то у вас есть шанс проработать в этой компании достаточно долго. По поводу опыта, если на должность менеджера - то многим не понравится принцип построения работы с клиентами и бесконечные придирки начальства не то сказал не так написал, если на должность дизайнера-опять же придирки к любым мелочам,в итоге вы нарисуете как нравится начальству а не вам, если на должность верстальщика-программиста- тут вообще сложно сказать,так как об адаптивности и кроссбраузерности они не заботятся, все сайты абсолютно однотипны, с фреймворками не работают, кроме программы в которой верстается сайт и режется макет,никакие не используются (те кто знают,поймут). Отдельно про руководителя - он сделает и скажет все что угодно,лишь бы дураком оказались вы а не он, хам, понятие о совести и человечности отсутствует напрочь.

К сожалению ничего скзаать не могу хорошего об этой компании.
Левон Мусоян который является непосредственным руководителем данной "Компании" ведет очень некрасивую политику партии.
Ищет сотрудников по базе hh.ru, в основном весь коллектив очень молодой и неопытный, их легче нанять на работу и пообещать золотые горы.
При устройстве на работу, предусмотрен "испытательный срок от 1 до 3 месяцев", подсадив на удочку, вам начинают задерживать зарплату, иногда на несколько недель.
При чем директор показывает свою псевдо-заботу о сотрудниках путем длительных и нудных разговоров, о результатах своего труда.
В офисе существуют собственные абсалютно странные правила, мало того что там нельзя пить или есть, и даже держать стакан с водой на столе так директор еще любит поиграть в большого брата - в офисе установлена камера с помощью которой директор (на мой взгляд полной отклонение по фазе) наблюдает за сотрудниками из дома, либо по приложению на мобильном телефоне.
Ах да, абсалютно всех сотрудников кидают с зп. Никто не получает денег за последний месяц. Все опаздания даже на минутку- фиксируются, и даже штрафуются. Да и вообще здесь все штрафуется.
Может быть директор таким образом самоутверждается, считая что он таким образом воспитывает своих сотрудников для взрослой жизни?
Касательно самой работы, работу делают некачественно, с задержками, заказчики заполняют договор который по сути просто бумажка и ничего не значит.
Вывод: Ни в коем случае здесь не работать, обманут, потрепят нервы, и ничему не научат - трата времени.

пока я увольнялась со старого места работы, они нашли другого человека. Мне ничего не сказали, я вышла в назначенный день, а там такой неприятный сюрприз...