Байкальский кадровый центр предлагает сотрудничество по подбору персонала по технологии качественного рекрутинга, что позволяет нам подбирать персонал с учетом особенностей бизнеса заказчика, пожеланий к деловым и личностным качествам кандидатов.
Консультанты компании используют комплексный подход к поиску и одбору кандидатов. Методы поиска, оценки и отбора кандидатов зависят от задач, поставленных клиентом, и могут включать: поиск по электронной базе данных агентства, прямой поиск кандидатов из числа успешно работающих в настоящее время, выход на конкретных специалистов, интересующих клиента , поиск в Интернете, размещение информации о вакансии в интернете и СМИ. Проведение конкурсного отбора кандидатов по профессиональным и психологическим качествам происходит на основе новейших разработок в этой области.
Наша миссия состоит в подборе именно тех специалистов, которые заинтересованы в успехе и развитии своей компании, что будет способствовать так же и их профессиональному росту и успеху.
