Нашла вакансию оператора ПК в данной компании.
Пришла на собеседование.
Менеджер по персоналу не могла выслушать ни одной моей фразы до конца, постоянно перебивала и истолковывала всё на свой взгляд.
Потом она пригласила главного сисадмина,он тоже со мной побеседовал. Сказали, что должностную инструкцию ещё не разработали и спорили,кто из них будет её делать. Говорят:ждите звонка, инструкцию на э.п. и ещё потом к нам придёте.
Прождала недели 2,написала на почту менеджера, готова ли инструкция. На что мне ответили "Анна! инструкция ещё не готова!", как будто я настырная дура.
Никто ничего так и не прислал.
Зачем морочить людям голову? Как можно искать персонал,не написав инструкцию? Впечатление негативное.
